もともと日系企業に勤める年収400万円サラリーマンでしたが、今では年収1,500万円の外資系管理職になることができました。
本記事は、
「JINSがやばいって本当?」
「JINSに向いているのは、どんな人材?」
と気になっている方向けの内容です。
日本を代表するメガネブランドである「JINS」ですが、実は最近「JINSはやばい」というネガティブな評判を目にしました。
一体このような噂は本当なのでしょうか?
本記事では、「JINSがやばいは本当?」について詳しくご紹介します。
また確実に年収アップを実現するには、企業の最新の採用条件をすぐに教えてくれる転職エージェントの利用が不可欠。
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JINSがやばいは本当?
はじめに今回の結論から申し上げると、JINSがやばいは嘘です。
パートの視点から見て、JINSはホワイト企業
— ゆん / oinarisummer (@Qi_quiet) June 18, 2013
インターネット上でJINSがやばいは良い意味で使われることが多く、例えば「従業員が働きやすい環境でやばい」や福利厚生が手厚くてやばいなどがあります。
JINSはやばくなく、働きやすい!
JINSはやばくなく、むしろ超働きやすい会社です。
JINSは以前より「働き方改革」に注力しており、これまで以上に従業員が働きやすい労働環境が整ったことにより、今では国内の求職者に非常に人気がある企業になりつつあります。
またJINSは創業30年以上の新興メガネブランドで、これまで日本の小売業を支えてきた日本を代表する日系グローバル企業です。
従業員の平均年収は600万円前後を維持しており、世間一般的にいうと平均年収は高い方でホワイト企業です。
実際にJINSの社員も日々多くの人が利用するメガネを製造・販売していることにプライドとやりがいを持って働いている方ばかりです。
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【必見】JINSに向いている人材
JINSは以下条件に該当する方にまず向いている企業と断言できます。
以下条件に2つ以上該当するものがあれば、JINSへの転職を前向きに検討しましょう。
・変革を生み出せる方
・コミュニケーション能力が高い方
・専門性を高めたい方
・成果主義思考の方
JINSは採用においてカルチャーフィットを重要視しているため、新卒採用も中途採用も選考期間においては、上記条件に該当する人材かを慎重に確認しています。
またJINSは1988年創業の日系グローバル企業のため、最近は積極的にグローバルに活躍できる人材を採用しています。
JINSへ最も効率よく転職するための方法
もちろんJINS公式HPの中途採用ページから直接エントリーする方法もありますが、グローバル企業での職歴が浅い方にはあまりおすすめできません。
なぜなら、JINSでは日系グローバル企業特有の選考手法があり、あなたは十分に選考対策ができないまま転職活動に臨む形になってしまうからです。
数ある転職エージェントの中でも、特に「JACリクルートメント」は最もJINSへの転職に近い転職エージェントです。
JACリクルートメント
JACリクルートメントは、主にミドル・ハイクラス層のグローバル企業の転職支援に強みを持っています。
現在年収500万円以上で「さらなるキャリアアップを目指したい。」「今よりも年収を上げたい。」と考えている方がまず登録しておきたい転職エージェントです。
JACリクルートメントでは各業界に精通したプロのコンサルタントが手厚くサポートをしてくれるので、初めてのグローバル企業転職も安心して進めることができます。
JINSにおいても複数のポジションの掲載があるので、はじめに登録しておいて間違いない転職エージェントです。
現在のあなたが最短距離でJINSに転職したいなら、まず「JACリクルートメント」に会員登録をしておきましょう。
【まとめ】JINSはやばくなく、超優良企業!
今回は、「JINSがやばいは本当?」について詳しくご紹介してきました。
改めて今回の結論を申し上げると、JINSはやばくなく、優良企業で間違いありません。
特に以下条件に2つ以上該当するものがあれば、JINSへの転職を前向きに検討しましょう。
・変革を生み出せる方
・コミュニケーション能力が高い方
・専門性を高めたい方
・成果主義思考の方
現在JINSは積極的に中途人材を採用中
これからJINSへの転職を実現したいなら、まずはJINSを含むグローバル企業への転職支援に強い「JACリクルートメント」に無料相談することから始めましょう。
「これから年収UPする方法を聞いてみたい」
「現在の自分のキャリアの選択肢を知りたい」
「優良企業の選考対策について教えてほしい」
「グローバル企業に転職した方が評価されたポイントを知りたい」
「初めて外資系企業の転職に挑戦する」
「今の語学力で通用するのか知りたい」
上記に1つでも該当する方は、まずは気軽にJACリクルートメントに無料相談してみましょう。
私自身これまで転職する際にJACリクルートメントにお世話になっていますが、求人の質や転職サポートの質は非常に高いです。
また確実に年収アップを実現するには、企業の最新の採用条件をすぐに教えてくれる転職エージェントの利用が不可欠。
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転職の成功率を高めるために、転職エージェントは複数登録しよう!
あなたが転職に成功して満足したいなら、これから転職エージェントを利用する際に必ず複数の転職エージェントを利用しましょう。
複数の転職エージェントに登録しておくことで、今の自分の能力やスキルに最も見合う企業を紹介してもらえる可能性が高まります。
また転職エージェントを複数利用することは、各転職エージェントで受けられないサービスをカバーし合えるメリットもあります。
転職エージェントは、
・完全無料で利用できる
・転職のプロが導いてくれる
・いつでもキャリア相談ができる
・すぐ退会できる(退会も無料)
ので、求職者のあなたにとって負担になることは全くありません。
(参考: リクナビNEXT)
まず登録しておきたい鉄板の転職エージェント3選
これからキャリアアップを実現したいなら、まずミドル・ハイクラス層の転職支援に強い転職エージェントに登録しましょう。
ミドル・ハイクラス転職なら、JACリクルートメント
これから「確実に年収UPしたい」方にとって、「JACリクルートメント」は最適な転職エージェントです。
JACリクルートメントは、ハイクラスに特化した転職エージェントで、かなりの高い確率でキャリアアップを実現することができます。
しかし、JACリクルートメントはハイクラスに特化しているために、「職歴に自信がない」方は、目当ての求人やポジションを紹介してもらいにくい側面もあります。
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外資系×日系グローバル企業への転職なら、エンワールド・ジャパン
これから「人生で初めてグローバル企業に転職する」、「入社後も活躍できるまでサポートしてほしい」方にとって、「エンワールド・ジャパン」は最適な転職エージェントです。
エンワールド・ジャパンは、グローバル企業に特化した転職エージェントで、転職後も1年間入職者の活躍をバックアップしてくれます。
他の転職エージェントと比べて、保有する求人数は少なめなので、他1〜2社の転職エージェントと併用するのがおすすめです。
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管理職×IT業界への転職なら、ビズリーチ
最後に「転職を機に管理職を目指したい」、「IT業界やメーカーでキャリアアップしたい」方にとって、「ビズリーチ」は最適な転職エージェントです。
ビズリーチはハイクラス特化の会員制の転職エージェントで、普段見かけない非公開求人やポジションを多数保有しています。
しかし、一方でビズリーチには押しが強いヘッドハンターも一定数いるので、あなた自身がスカウトの中身を見極める力は必要です。
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