ビズリーチがうざいって本当?【悪い評判が多いのはなぜ?CMが原因?】

ビズリーチはうざい

⚠︎注意点

6月は優良企業の空きポジションを狙えるチャンスの時期です。なぜなら、企業が期初の中途採用の時期に獲得できなかった人材を補う時期でもあるからです。そのため、6月は穴場な優良求人を見つけられる可能性が高いです。

ビズリーチのプラチナスカウト この時期を逃して、中途半端な状態で新しい会社に転職するか、いつまでも転職せず同じ会社にいるよりも、今から転職活動を開始して優良企業に転職の第一歩を踏み出してみてはどうでしょうか。

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これまでの転職活動で、合計29社の転職エージェントを利用してきたので、その中で実際に役立った「転職エージェント」だけをご紹介します。

「ビズリーチがうざすぎる。。」

最近私の周りでは、このようなビズリーチに関するネガティブな声を聞きます。

GAKU
私自身はビズリーチを利用したこともあり、ビズリーチに対して良い印象を持っていますが、世の中にはビズリーチに悪い印象を持つ方が一定数いらっしゃいます。

なぜこんなにもビズリーチの悪いイメージが蔓延してしまっているのでしょうか?

果たしてビズリーチの悪い評判や口コミは、一体全体事実なのでしょうか?

国内の多くの優良企業では、常時採用ではなくポジションに空きが出た時だけ、随時中途採用を募集しています。

GAKU
転職エージェントには早めに登録しておいて、ポジションに空きが出次第、すぐエントリーできる状態にしておきましょう。

本記事では、都内の外資系企業に勤める私が「ビズリーチがうざいと言われる理由と悪い評判が多い理由」について詳しくご紹介していきます。

ハイクラス転職を実現するなら?
ビズリーチのプラチナスカウトハイクラス転職を目指すなら、まずは国内の優良・成長企業から直接スカウトが届く「ビズリーチ」に登録しましょう。

ビズリーチで職務経歴書を登録すると、ビズリーチの優秀なヘッドハンターや有名企業から自動的にスカウトが届くため、現職が忙しい方でもスムーズに転職活動を進めることができます。

個人で優良企業のポジションの空き状況を調べることはほぼ不可能です。

実績のあるプロのヘッドハンターやスカウトの仕組みに任せて、最適な次の転職先を見つけてもらうのが、最も効率よく転職活動を成功させるコツです。

私もビズリーチを活用したことがありますが、ハイクラスだけの会員制サービスというクローズドな仕組みをうまく使いながら、「スピーディに複数の最適な転職先」を見つけてくれました。

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ビズリーチがうざいと言われるのは一体なぜ?【事実ベース】

キャリアカーバーとビズリーチの違い

まずビズリーチがうざいとよく言われる理由として、ビズリーチのTVCMをよく思わない方が多いことが考えられます。

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一度ビズリーチのTVCMをみたことがある方ならすぐに理解されるかもしれませんが、ビズリーチのTVCMはとにかくビズリーチなら即戦力人材を採用できることを前面に押し出した内容となっています。

(ちなみに2016年からビズリーチの広告塔になった吉谷彩子さんは普段は女優としてドラマなどで活躍しています。元気に「ビズリーッチ!」と言っている姿が印象的ですよね。)

>>吉谷彩子(Wikipedia)

確かに即戦力人材を採用できることがビズリーチの強みではありますが、TVCMでは「どうせ中途採用は使えない。」「中途採用なのにこんな人材がいたんだ。」という内容で、誤解を恐れずに言うと、遠回しに多くの中途採用者を否定する内容になっています。

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「とにかく優秀な人材を引き抜けばいい。」他力本願的な印象を抱いてしまうため、ビズリーチのTVCMに対して、ひいてはビズリーチ自体に対して、”視聴者はうざい、やばい”という感情を抱いてしまうのです。

それだけでなく、ビズリーチのTVCMは他社転職エージェントよりも頻繁に放映されるので、このような内容が何度もTVに映ることを不快に感じているに違いありません。

実際に私の友人にもビズリーチが提供する転職サービス自体には満足しているけれども、ビズリーチのTVCMだけに不快な気持ちを抱いている方が数名いらっしゃいます。

GAKU
とはいえ、ビズリーチとしても高い広告費を払って、TVCMで印象を残そうとした結果なので、個人的には仕方ないことだと思います。ビズリーチのTVCMのうざいの矛先が出演している女優さんに向いていることは少し気の毒に感じます。

ビズリーチは第二新卒でも利用できる?にも書きましたが、正直ビズリーチは第二新卒者にとって最適な求人案件が少ないですが、これから本気で年収アップしたい方にとっては最適な転職エージェントです。

☑︎失敗しない転職エージェント3選
JACリクルートメント
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ビズリーチに悪い評判が集まる3つの理由【TVCM以外】

3つ

ここではビズリーチのTVCM以外の要素でビズリーチに悪い評判が集まる3つの理由について説明していきます。

GAKU
一度ビズリーチに登録&利用したことがある方であれば、多少共感していただける部分も多いのではないかと思います。
ビズリーチに悪い評判が集まる理由
・登録できない
・スパムメールが多い
・スカウトが来ない

1つずつ紹介していきます。

会員登録できない

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まずビズリーチで会員登録するためには審査があり、あなたがビズリーチが独自に定める基準に達していない場合には、手続きをしても登録できないケースがあります。

ビズリーチが独自に定める基準は公開されていませんが、ビズリーチが即戦力人材を紹介する企業ミッションを持っているため、ビズリーチのターゲット人材に合わない方はどうやら登録を拒否されているようです。

ビズリーチに会員登録できない方の傾向としては、まず現職の年収が少ない方、職歴がない方、短い期間で転職回数が多い方などが考えられます。

とはいえ、これまで私の周りの友人や知人の中でビズリーチに会員登録できなかった方は一人もいなかったので、ある程度年収があってある程度職歴がある方なら、まず問題なくビズリーチに会員登録できます。

スパムメールが多い

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次にビズリーチはスパム(迷惑)メールが多いことでも有名です。

ここで言うスパムメールは犯罪で使われる悪質なメールではなく、明らかに不特定多数の人に同じ内容を送っているのではないか?といった内容のメールを指します。

そのため、あなたが事前に登録した内容に全く沿わない形でビズリーチから求人紹介(スカウトメール)が届くことも多いです。

考えようによっては様々な求人を確認できる機会が増えるとも言えますが、明らかに的外れな求人紹介(スカウトメール)が届くと、やはりうっとうしく感じてしまいます。

スカウトが来ない

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ビズリーチはあなたのプロフィールに興味を持ったヘッドハンターや企業からスカウトが届く仕組みになっていますが、人によってはスカウトが来ないことも多いです。

せっかくビズリーチに登録して転職活動を始めようと思っていたのに、まったくビズリーチからのスカウトが届かずにがっかりしてきた方を私も何人も見てきました。

ビズリーチでスカウトが来ない場合は、まずあなたがビズリーチのターゲットに合っていないこと、基本情報であるプロフィールの内容が不足していることが考えられるので、まずは他の転職エージェントにも登録(併用)したり、プロフィール内容を充実させたりして対処しましょう。

ビズリーチからスカウトが届かない理由にも書きましたが、実はちょっとした工夫をするだけで、簡単にビズリーチから多数のスカウトを受け取ることができます。

ビズリーチはうざいだけじゃなく、もちろん良い評判も多い!

GAKU
ここまでビズリーチはうざいなどの悪い評判ばかりを紹介してきましたが、当然ビズリーチには良い評判も集まっています。
ビズリーチの良い評判
・ハイクラス求人が多い
・優良企業のスカウトが多い
・スムーズに転職先が決まる

1つずつ紹介していきます。

ハイクラス求人が多い

ご存知の通り、ビズリーチはハイクラス人材に特化した転職エージェントです。

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ビズリーチでは厳選した優秀なヘッドハンターと国内外の優良・成長企業があなたのプロフィール内容をみて半自動的にアプローチ(スカウト)する仕組みになっているため、あなたは高い確率でそして効率よくハイクラス求人に出会うことができます。

「これから年収をあげたい。」「キャリアアップしたい。」と考えている方にとっては、まず最適な転職エージェントです。

ビズリーチのプラチナスカウトについてまとめた記事にも書きましたが、ビズリーチのプラチナスカウトは届いた時点で書類選考がスキップされ面談もしくは面接が確約されるので、通常よりも効率よくハイクラス求人に出会うことができます。

優良企業のスカウトが多い

前述の通り、ビズリーチでは国内外の多くの優良企業の求人が掲載されています。

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他の転職エージェントでは絶対に見つからない魅力的な非公開求人案件も多く抱えているため、これから確実に優良企業に転職したい方はまず登録すべきです。

一度ビズリーチであなたのプロフィールを公開したら、あとは優良企業からのスカウトメールを待つだけという使い方をされている方も結構多くいらっしゃいます。

ビズリーチを実際に使った感想は本音ベースでこちらにもまとめていますが、ビズリーチを上手に活用するコツについても併せてまとめているので事前に把握しておきましょう。

スムーズに転職先が決まる

最後にビズリーチではスムーズに次の転職先が決まる特性があります。

ビズリーチは完全スカウト型の転職エージェントのため、あなたが特に何か行動をしなくても、半自動的にあなたの元にスカウトメールが届く仕組みになっています。

そのため、ビズリーチはできる限り労力をかけずにできる限り効率よく転職活動を進めたい方にとても人気があります。

現職の業務で忙しいけれども、今後転職を検討していて、とりあえずスカウト型のビズリーチに登録だけしておく方も多いです。

GAKU
ビズリーチは有料会員として利用するイメージが強いですが、実は無料会員としても便利にサービスを利用(活用)することができます。

ビズリーチの利用料金についてまとめた記事にも書きましたが、実はビズリーチのプラチナスカウトも完全無料で利用することができます。

ビズリーチの利用に最適な方

外資系企業の営業マン

ビズリーチは、以下いずれかの条件に該当する方に最適な転職エージェントです。

ビズリーチが最適な方
・年収500万円以上の方
・管理職に就きたい方
・優良企業で働きたい方

現在のあなたが上記の条件いずれかに該当している場合は、まず前向きにビズリーチの会員登録を検討すべきです。

GAKU
確かにビズリーチに対してうざいなどの悪い印象を持っている方は一定数いらっしゃいますが、実際にビズリーチを利用してみると便利に感じることが多いです。

今の自分にとってビズリーチが最適な転職エージェントと感じる方は、世間の一部の噂や悪い評判だけに惑わされずに、まずはビズリーチに転職の相談をしてみましょう。

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【まとめ】ビズリーチがうざいなら、使わなければいい!

今回は、「ビズリーチがうざいと言われる理由と悪い評判が多い理由」についてどこよりも詳しくご紹介してきました。

GAKU
今回はビズリーチの悪い評判にフォーカスし紹介してきましたが、どの転職エージェントにもやはり悪い評判は集まります。
ビズリーチに悪い評判が集まる理由
・登録できない
・スパムメールが多い
・スカウトが来ない

なぜなら、多くの求職者にとって都合が悪いことが起こったら、まず転職エージェントのせいにすることが簡単だからです。

そして、ビズリーチには悪い評判が集まる一方で、当然良い評判も集まります。

ビズリーチの良い評判
・ハイクラス求人が多い
・優良企業のスカウトが多い
・スムーズに転職先が決まる
GAKU
実際にビズリーチを利用してみないと、あなたに合う合わないは判断できないので、現在ビズリーチに悪い印象を持っているけれども興味がある方は、まずはビズリーチに転職の相談をしてみましょう。

ビズリーチに登録すると、あなたに最適な次の転職先が見つかるかもしれません。

まずビズリーチで基本情報を登録し、優秀なヘッドハンターや優良企業の担当者からスカウトを受け取る体制を整えましょう。

ビズリーチで一度スカウトが届く環境を整えておけば、あなたがやるべきことは届いたスカウトから企業をピックアップし、あとは選考を進め内定を獲得するだけです。

国内の多くの優良企業では、常時採用ではなくポジションに空きが出た時だけ、随時中途採用を募集しています。

転職エージェントには早めに登録しておいて、ポジションに空きが出次第、すぐエントリーできる状態にしておきましょう。

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ビズリーチはスカウト型の転職エージェントなので、企業と求職者がミスマッチすることが少なく、現在のあなたにとって最適な職場で活躍することができます。

私自身もこれまでに外資系企業を転職する際に何度かビズリーチにお世話になっていますが、やはりスカウト求人の質や転職サポートの質は非常に高いと感じています。

特に今自分の市場価値を知っておくことは、中長期的なキャリア形成にも繋がりますし、自分が思ってもみなかった最適な転職先が見つかる可能性を広げることもできます。

ビズリーチをうざいと思うなら使わなければいいだけですが、その分あなたは輝く未来のキャリアの機会損失をしています。

現在ビズリーチのTVCMだけを観て、ビズリーチを悪い転職エージェントと思っている方は、もったいないことをしています。

ハイクラス転職を実現するなら?
ビズリーチのプラチナスカウトハイクラス転職を目指すなら、まずは国内の優良・成長企業から直接スカウトが届く「ビズリーチ」に登録しましょう。

ビズリーチで職務経歴書を登録すると、ビズリーチの優秀なヘッドハンターや有名企業から自動的にスカウトが届くため、現職が忙しい方でもスムーズに転職活動を進めることができます。

個人で優良企業のポジションの空き状況を調べることはほぼ不可能です。

実績のあるプロのヘッドハンターやスカウトの仕組みに任せて、最適な次の転職先を見つけてもらうのが、最も効率よく転職活動を成功させるコツです。

私もビズリーチを活用したことがありますが、ハイクラスだけの会員制サービスというクローズドな仕組みをうまく使いながら、「スピーディに複数の最適な転職先」を見つけてくれました。

今後スムーズにハイクラス転職を実現したいなら、今から転職活動を開始し、ライバル達と大きな差をつけましょう。

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優秀な人材は転職エージェントに複数登録しよう!

優秀な人材は転職エージェントに複数登録しよう

あなたが優秀な人材なら、これから転職エージェントを利用する際に必ず複数の転職エージェントを利用しましょう。

複数の転職エージェントに登録しないと、今の自分の能力やスキルに見合う企業を紹介してもらえる可能性はかなり低くなります

なぜなら、あなたが本当は出会えるはずだった優良企業の母数が減ってしまうからです。

例えば、ビズリーチには求人がないけど、他の転職エージェントには求人があるということもあります。

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優良企業の求人を逃さないためにも、転職エージェントは少なくとも2-3社以上に登録することを強く推奨します。

転職エージェントは、

・完全無料で利用できる
・いつでも担当者は変更可能
・すぐ退会できる(退会も無料)

ので、求職者のあなたにとって負担になることは全くありません

(参考: リクナビNEXT)

人気記事→年収上げるなら登録しないと損する外資系に強い転職エージェント5選 | 現役外資系管理職が徹底解説

ビズリーチはうざい

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実績のある転職エージェントのコンサルタントに年収交渉までしてもらうのが、効率よく転職活動を成功させる一番のコツです。

今のうちから優良企業の空きポジション情報にアンテナを張って、常に有利な状態で転職活動を進められるようにしましょう。