オリエンタルランドがやばいは本当?実はホワイト?激務の噂や向いている人材について解説!

オリエンタルランドはやばい
GAKU

もともと日系企業に勤める年収400万円サラリーマンでしたが、今では年収1,500万円の外資系管理職になることができました。

本記事は、

「オリエンタルランドがやばいって本当?」
「オリエンタルランドが激務は本当?」
「オリエンタルランドに向いているのは、どんな人材?」

と気になっている方向けの内容です。

東京ディズニーランドなど、テーマパーク事業やホテル事業を展開する「オリエンタルランド」ですが、最近「オリエンタルランドはやばい」というネガティブな評判を目にしました。

一体このような噂は本当なのでしょうか?

本記事では、「オリエンタルランドがやばいは本当?」について詳しくご紹介します。

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また確実に年収アップを実現するには、企業の最新の採用条件をすぐに教えてくれる転職エージェントの利用が不可欠。

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オリエンタルランドがやばいは本当?

今回の結論から申し上げると、オリエンタルランドがやばいは嘘です。

オリエンタルランドは何がやばいのか?

インターネット上で「オリエンタルランドがやばい」は良い意味で使われることが多く、例えば従業員が働きやすい環境でやばい福利厚生が手厚くてやばいなどがあります。

実はホワイト?オリエンタルランドはやばくなく、働きやすい!

日本

オリエンタルランドはやばくなく、むしろ超働きやすいホワイト企業です。

オリエンタルランドは数年前より「働き方改革制度」を導入し、これまで以上に従業員が働きやすい労働環境が整ったことにより、今では国内の求職者に人気がある企業になりつつあります。

オリエンタルランドはどんな会社?

またオリエンタルランドは創業60年以上の歴史ある大企業で、これまで日本のレジャー産業を支えてきた日本を代表する日系グローバル企業です。

オリエンタルランド会社概要
企業名 株式会社オリエンタルランド
本社所在地 千葉県浦安市舞浜1番地1
創業 1960年(昭和35年)7月11日
資本金 632億112万7千円
事業内容 テーマパークの経営・運営および、不動産賃貸等
従業員数 単独 5,213名/連結 16,811名
公式HP オリエンタルランド

従業員の平均年収は650万円前後を維持しており、世間一般的にいうと平均年収は高い方でホワイト企業です。

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実際にオリエンタルランドの社員も日々多くの人が利用するエンターテインメントをしていることにプライドとやりがいを持って働いている方ばかりです。
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【必見】オリエンタルランドに向いている人材

オリエンタルランドは、以下条件に該当する方にまず向いている企業と断言することができます。

以下条件に2つ以上該当するものがあれば、オリエンタルランドへの転職を前向きに検討しましょう。

オリエンタルランドに最適な人材
・成長意欲が高い方
・情熱を持って仕事に取り組める方
・コミュニケーション能力が高い方
・英語スキルがある方
・人を楽しませるのが好きな方

オリエンタルランドは採用において、カルチャーフィットを重要視しているため、新卒採用も中途採用も選考期間においては、上記条件に該当する人材かを慎重に確認しています。

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またオリエンタルランドは1960年創業の日系グローバル企業のため、最近は積極的にグローバルに活躍できる人材を採用しています。

オリエンタルランドへ最も効率よく転職するための方法

これからオリエンタルランドへの転職を効率よく進めたいなら、まずはグローバル企業の転職支援に強い転職エージェントを活用することを強く推奨します。

オリエンタルランド公式HP採用ページから直接エントリーする方法もありますが、グローバル企業での職歴が浅い方にはおすすめできません。

なぜなら、オリエンタルランドでは日系グローバル企業特有の選考手法があり、転職エージェントを活用しないと、十分に選考対策ができないまま転職活動に臨む形になってしまうから

数ある転職エージェントの中でも、特に「JACリクルートメント」は、最もオリエンタルランドへの転職に近い転職エージェントです。

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JACリクルートメントは、主にミドル・ハイクラス層のグローバル企業の転職支援に強いです。

JACリクルートメントでは各業界に精通したプロのコンサルタントが手厚くサポートをしてくれるので、初めてのグローバル企業への転職も安心して進めることができます

オリエンタルランドにおいても、頻繁に複数のポジションの掲載があるので、はじめに登録しておいて間違いない転職エージェントです。

現在のあなたが最短距離でオリエンタルランドに転職したいなら、まず「JACリクルートメント」に会員登録をしておきましょう。

オリエンタルランドに転職できなくても、国内のグローバル優良求人に出会えることは間違いありません。

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実際に私の知人も、最近JACリクルートメント経由でオリエンタルランドに転職を決めています。

転職活動は、あなたの能力の高さ以上に効率の良さが重要になります。

【まとめ】オリエンタルランドはやばくなく、超優良企業!

今回は、「オリエンタルランドがやばいは本当?」について詳しくご紹介してきました。

改めて今回の結論を申し上げると、オリエンタルランドはやばくなく、優良企業で間違いありません。

特に以下条件に2つ以上該当するものがあれば、オリエンタルランドへの転職を前向きに検討しましょう

オリエンタルランドに最適な人材
・成長意欲が高い方
・情熱を持って仕事に取り組める方
・コミュニケーション能力が高い方
・英語スキルがある方
・人を楽しませるのが好きな方

現在オリエンタルランドは積極的に中途人材を採用中

これからオリエンタルランドへの転職を実現したいなら、まずはオリエンタルランドを含むグローバル企業への転職支援に強い「JACリクルートメント」に無料相談することから始めましょう。

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直近で転職活動しないにしても、今から転職エージェントに登録して、自分の市場価値を知っておくことは、現職でのキャリア形成にも繋がります。

「これから年収UPする方法を聞いてみたい」
「現在の自分のキャリアの選択肢を知りたい」
「優良企業の選考対策について教えてほしい」
「グローバル企業に転職した方が評価されたポイントを知りたい」
「初めて外資系企業の転職に挑戦する」
「今の語学力で通用するのか知りたい」

上記に1つでも該当する方は、まずは気軽にJACリクルートメントに無料相談してみましょう。

私自身これまで転職する際にJACリクルートメントにお世話になっていますが、求人の質や転職サポートの質は非常に高いです。

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また確実に年収アップを実現するには、企業の最新の採用条件をすぐに教えてくれる転職エージェントの利用が不可欠。

数ある転職エージェントの中でも、JACリクルートメントは、あなたに合った最適なグローバル企業の求人を紹介してくれるので、1人で転職活動するよりも有利に転職活動を進められます。

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転職の成功率を高めるために、転職エージェントは複数登録しよう!

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あなたが転職に成功して満足したいなら、これから転職エージェントを利用する際に必ず複数の転職エージェントを利用しましょう。

複数の転職エージェントに登録しておくことで、今の自分の能力やスキルに最も見合う企業を紹介してもらえる可能性が高まります

また転職エージェントを複数利用することは、各転職エージェントで受けられないサービスをカバーし合えるメリットもあります。

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効率よく自分に合った転職先を見つけるためにも、転職エージェントは最低でも2-3社併用することを推奨します。

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(参考: リクナビNEXT)

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しかし、JACリクルートメントはハイクラスに特化しているために、「職歴に自信がない」方は、目当ての求人やポジションを紹介してもらいにくい側面もあります。

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私自身も人生で初めて転職するタイミングや年収が上がる時期にお世話になりましたが、利用してまず損をすることはないです。

他の転職エージェントと比べて、保有する求人数は少なめなので、他1〜2社の転職エージェントと併用するのがおすすめです。

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私もこれまで大手IT企業や優良メーカーを紹介してもらいました。

しかし、一方でビズリーチには押しが強いヘッドハンターも一定数いるので、あなた自身がスカウトの中身を見極める力は必要です。

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結論から申し上げるとオリエンタルランドはやばい会社ではありません。

世間一般的に「オリエンタルランドがやばい」は良い意味で使われることが多く、例えば従業員が働きやすい環境でやばいや福利厚生が手厚くてやばいなどがあります。

オリエンタルランドへの転職を実現したいなら、転職支援のプロであり、ミドル・ハイクラス層に強いJACリクルートメントのコンサルタントに無料相談することを推奨します。

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