三井物産からの転職先は困らない?【元三井物産社員に聞いてみた】

もともと日系企業に勤める年収400万円サラリーマンでしたが、今では年収1,500万円の外資系管理職になることができました。

本記事は、

「三井物産を卒業して、次の転職先を見つけたいけど、一体どうすればいいの?」

「現在三井物産に勤められて満足しているけど、そろそろ次のステージに進みたい。」

と気になっている方向けの内容です。

日本を代表する大手総合商社の一つである「三井物産(MITSUI&CO.)」。

現在三井物産からの転職を検討中の方なら、絶対に転職に失敗したくないでしょう。

はじめに今回の結論から申し上げると、あなたが三井物産で職歴を積んでいるなら、まず次の転職先に困ることはありません。

なぜなら、三井物産社員は、

• 企業のブランド力
• 管理職経験者が多い
• 語学力が高い

ため、転職における市場価値が高いからです。

本記事では、三井物産から実際に転職を成功させた方の声を元に「三井物産からの転職で失敗しない方法」について詳しくご紹介します。

三井物産から転職するなら?

多くの企業では、常時採用でなくポジションに空きが出た時だけ、随時中途採用を募集しています。

そのため、これから

「優良企業への転職+年収UP」

するためには、ミドル・ハイクラスの転職支援に強い転職エージェントに登録しているかが重要になります。

上記は「JACリクルートメント」の転職支援実績です。

個人で優良企業のポジションの空き状況を調べることは不可能です。実績のあるプロの転職エージェントに年収交渉までしてもらうのが、最も効率よく転職活動を成功させる一番のコツです。

三井物産に勤めながら最適な転職先を決めたいなら、今から転職活動を開始しましょう。

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三井物産からの転職先は困らない?【正直どうなの?】

まず結論を申し上げると、あなたが三井物産からの転職先に困ることはありません。

三井物産から転職される方は様々な業界や企業で活躍しているため、むしろ今後のキャリアの選択肢は数多くあります。

実際に私の周りをみても、三井物産から順調に年収アップ・キャリアアップしていますし、三井物産は総合商社として事業展開しているため、次の転職先も幅広い領域で選び放題であることが多いです。

三井物産である程度職務経験を積んでいれば、次の転職を機に大幅に年収アップ・キャリアアップできるだけでなく、転職先の企業でさらなる飛躍が期待できます。

また実際に三井物産に新卒で入社した方も就労5年以内など早いタイミングでスムーズに次の転職先が決まることが多く、三井物産は今後のキャリアアップの一通過点として就活生にも人気がある企業です。

また三井物産は商社でも比較的平均年収が高く、次のステップとしてミドル・ハイクラスのポジションを狙うこともできます。

特に三井物産は優秀な人材が集まっているので、どの領域で働くことになっても、確実にビジネスパーソンとして成長できます。

採用する傾向を一つとっても、高学歴出身者を積極的に採用している印象が強いです。

三井物産社員が転職に強い3つの理由【まず知っておきたい】

三井物産社員が転職に強い理由として、主に以下3つのことがあります。

私の周りにも元三井物産社員が数名いるので、実際に彼らの話を聞き、三井物産社員が転職に強い理由がわかってきました。

現在三井物産に勤めている方であれば、共感できる部分が多いと思います。

1つずつ説明していきます。

企業のブランド力

まず三井物産社員が転職に強い理由として、企業のブランド力の高さがあります。

現在三井物産は世界中でグローバルに事業を展開しており、企業としての高いブランド力があります。

また三井物産は日本を代表する大手総合商社なので、商社の中でも優秀な人材が集まるイメージが強いです。

そのような高いブランド力が確立されている企業から優秀な人材を獲得したいと考える企業はやはり星の数ほどあります。

三井物産の転職難易度はとても高いので、転職市場でも重宝されます。大手総合商社の中でも、特に人気がある企業の一つです。

管理職を経験できる

次に三井物産社員が転職に強い理由として、管理職を経験できることがあります。

三井物産の従業員の平均年齢は40代前半と若くはありませんが、年齢が若くても責任あるポジションに就いたり、管理職に就いたりするケースは少なくありません。

実際に新卒で三井物産に入社した社員が20代後半から管理職に就くケースも多いです。

三井物産では若い年齢で管理職を経験する可能性が高いため、即戦力人材を求める企業が喉から手が出るほど欲しい人材です。

三井物産と同じように若いうちから管理職を経験できる企業として、楽天やソニーがあります。

以前まで三井物産は年功序列の文化がありましたが、現在は今の時代にあった柔軟な働き方、成果主義の文化が浸透しています。

最も効率よく外資系企業で管理職になる方法にも書きましたが、外資系企業の管理職になることはデメリットよりもメリットの方がかなり大きいです。

英語力がある

最後に三井物産社員が転職に強い理由として、英語力があることがあります。

すでにご存知の通り、これまでグローバルな大手総合商社としての地位を高めてきた三井物産は、今では日本を代表するグローバル企業へと華麗なる変貌を遂げました。

現時点で三井物産に入社してくる方の多くは英語力が高いことが多く、普段からグローバルな働き方ができる方が多いです。

そのため、三井物産後のキャリアとして、海外勤務してみたり、日本国内の外資系企業へ転職される方は非常に多いです。

私の周りの元三井物産社員も日本国内の外資系企業に転職し、大幅に年収アップ・キャリアアップしていく傾向が強いです。

英語ができると人生が変わる?にも書きましたが、今が一番若いので、今からでも英語学習を始めることが重要です。

三井物産の海外部門では英語を使う機会が多いので、所属する部署によって高い英語力が求められます。

元三井物産社員の主な転職先や業界【知っておきたい】

元三井物産社員から聞いた三井物産社員の主な転職先や業界については以下の通り。

三井物産からの転職先

三井物産から転職する方は、ソニーや三菱地所ホームなど日本を代表する日系グローバル企業で管理職ポジションとして転職しやすい傾向にあります。

またアクセンチュアやPwCなどの外資系コンサルファームへのキャリアアップを狙う方も一定数いらっしゃいます。

三井物産には英語を使えるグローバル人材が多数在籍しているので、最近は外資系企業に転職するルートが王道です。

三井物産から進む業界

三井物産から進む業界は、メーカーやIT大手、外資系コンサルファームが多いです。

三井物産はこれまで大手総合商社として事業を展開してきましたが、最近では幅広い事業にも力を入れています。

特に三井物産には英語を使える人材が多いので、外資系企業に転職する方は多いです。

やはり三井物産から転職しやすい企業や業界には傾向があるので、転職エージェントに相談しながら転職活動を行うことで、より効率良く年収UPの転職を実現できます。

三井物産から他社に転職する最適なタイミングはいつ?

三井物産から他社に転職する最適なタイミングは人それぞれありますが、私の周りの元三井物産社員の友人の話をまとめると、三井物産では最低5年の就労経験を積んで転職することを強く推奨します。

なぜなら、三井物産で5年も業務を遂行していれば、すでに何かしらのパフォーマンスを発揮しており、転職市場においても重宝される人材になっているからです。

また三井物産には数多くの事業・サービスがあり、合わない部署があっても、社内で異動できるチャンスがあります。

三井物産は大手総合商社として多岐にわたる事業を展開しているので、実際に業務をしながら学べることも多いです。

あなたがすでに三井物産で5年以上勤めている方であれば、そろそろ転職を考え始めてもいい時期かもしれません。

ちなみに日本人サラリーマンの平均勤続年数は12年ですが、三井物産などの大手総合商社は人材の流動性が高いため、どんどん転職をしてどんどん力をつけていく方が圧倒的にコストパフォーマンスが良いです。

三井物産の新卒社員も入社5年が経過して転職することが多いです。

三井物産のような人気企業で5年も経験を積んでいれば、その後も順調にキャリアアップすることができます。

【まとめ】三井物産からの転職先は困らない!

なぜなら、日本国内でも三井物産の知名度は高く、他の企業からみても即戦力人材が多く集まるからです。

三井物産で5年以上職務経験がある方は、必ずどの企業でも活躍できるので、まず自信を持って転職活動を開始しましょう。

しかし、転職活動のやり方や転職エージェント選びを誤ってしまうと、その後理想のキャリアを歩めなくなる可能性が高くなります。

三井物産からキャリアアップを実現するなら?

数ある転職エージェントの中でも、ミドル・ハイクラス層の転職支援に強い「JACリクルートメント」は、最も三井物産社員が転職時に利用する転職エージェントです。

しかし、JACリクルートメントは求職者のターゲットを絞っており、積極的に求人紹介されないこともあるので注意が必要です。

直近で転職活動しないにしても、今から転職エージェントに登録して、自分の市場価値を知っておくことは、現職でのキャリア形成にも繋がります。

「三井物産卒業後の働き方を聞いてみたい」
「今の自分のキャリアの選択肢を知りたい」
「グローバル企業の選考対策について教えてほしい」
「初めてグローバル企業の転職に挑戦する」
「今の語学力で通用するのか知りたい」

上記に該当する方は、まずは気軽にJACリクルートメントに無料相談をしてみましょう。

私自身これまで転職する際にJACリクルートメントにお世話になっていますが、求人の質や転職サポートの質は非常に高いです。

三井物産から転職するなら?

人気企業は、常時採用ではなく、欠員が出た時だけ中途採用の募集をします。

また確実に年収アップを実現するには、企業の最新の採用条件をすぐに教えてくれる転職エージェントの利用が不可欠。

数ある転職エージェントの中でも、JACリクルートメントは、あなたに合った最適なグローバル企業の求人を紹介してくれるので、1人で転職活動するよりも有利に転職活動を進められます。

実際に私もここを利用して、キャリアアップを実現することができています!

転職エージェントは合わなければすぐに退会できるので、まずは気軽に無料相談から始めてみてはいかがでしょうか。

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転職の成功率を高めるために、転職エージェントは複数登録しよう!

あなたが転職に成功して満足したいなら、これから転職エージェントを利用する際に必ず複数の転職エージェントを利用しましょう。

複数の転職エージェントに登録しておくことで、今の自分の能力やスキルに最も見合う企業を紹介してもらえる可能性が高まります。

また転職エージェントを複数利用することは、各転職エージェントで受けられないサービスをカバーし合えるメリットもあります。

効率よく自分に合った転職先を見つけるためにも、転職エージェントは最低でも2-3社併用することを推奨します。

転職エージェントは、

・完全無料で利用できる

・転職のプロが導いてくれる

・いつでもキャリア相談ができる

・すぐ退会できる(退会も無料)

ので、求職者のあなたにとって負担になることは全くありません。

(参考: リクナビNEXT)

まず登録しておきたい鉄板の転職エージェント3選

これからキャリアアップを実現したいなら、まずミドル・ハイクラス層の転職支援に強い転職エージェントに登録しましょう。

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しかし、JACリクルートメントはハイクラスに特化しているために、「職歴に自信がない」方は、目当ての求人やポジションを紹介してもらいにくい側面もあります。

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外資系×日系グローバル企業への転職なら、エンワールド・ジャパン

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エンワールド・ジャパンは、グローバル企業に特化した転職エージェントで、転職後も1年間入職者の活躍をバックアップしてくれます。

私自身も人生で初めて転職するタイミングや年収が上がる時期にお世話になりましたが、利用してまず損をすることはないです。

他の転職エージェントと比べて、保有する求人数は少なめなので、他1〜2社の転職エージェントと併用するのがおすすめです。

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管理職×IT業界への転職なら、ビズリーチ

最後に「転職を機に管理職を目指したい」、「IT業界やメーカーでキャリアアップしたい」方にとって、「ビズリーチ」は最適な転職エージェントです。

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私もこれまで大手IT企業や優良メーカーを紹介してもらいました。

しかし、一方でビズリーチには押しが強いヘッドハンターも一定数いるので、あなた自身がスカウトの中身を見極める力は必要です。

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