「アクシスコンサルティングに登録はできたけど、なぜか求人紹介を断られた。」
アクシスコンサルティングに登録できたのに、求人紹介を断られる方は一定数います。
なぜあなたがアクシスコンサルティングから求人紹介を断られているかを端的に申し上げると、“あなたにとってアクシスコンサルティングが最適な転職エージェントではないから”です。
しかしながら、中にはアクシスコンサルティングを利用するに相応しいはずのに、なぜか求人紹介を断られるようなケースもあります。
その原因は一体何なのでしょうか?
本記事では、都内の外資系企業に勤める私が「アクシスコンサルティングに断られる原因と今すぐにできる対処法」についてどこよりも詳しくご紹介していきます。
目次
アクシスコンサルティングに断られる3つの原因
アクシスコンサルティングに求人紹介を断られる原因は、主に3つのことが考えられます。
・コンサル業界志望ではない
・ターゲット層ではない
1つずつ紹介していきます。
経験が相応しくない
まずあなたがアクシスコンサルティングから求人紹介を断られる原因として、“経験が相応しくないこと”が考えられます。
前述の通り、アクシスコンサルティングは日本国内でも珍しいコンサル業界に特化した転職エージェントです。
そのため、求職者のこれまでの職歴や経験がコンサル業界に全く関係ない場合には、実際に人材を採用する企業とのミスマッチが発生してしまうため、あまり積極的に転職支援はしてくれません。
とはいえ、アクシスコンサルティングは社会人経験が浅い第二新卒向けの求人も多く取り扱っているため、コンサル業界未経験の方にとってチャンスはあると言えるでしょう。
コンサル業界志望ではない
次にあなたがアクシスコンサルティングから求人紹介を断られる原因として、“コンサル業界志望ではないこと”が考えられます。
前述の通り、アクシスコンサルティングは日本国内でも珍しいコンサル業界に特化した転職エージェントです。
そのため、求職者がそもそも今後コンサル業界で年収アップ・キャリアアップをするつもりがない場合には、わざわざアクシスコンサルティングを利用する必要性はありません。
また同時にアクシスコンサルティングも求職者がコンサル業界志望でないなら、その求職者の転職支援を行う理由がありません。
あなたが幅広い業界や業種で転職を考えている場合には、総合型転職エージェントの「doda」「
リクルートエージェント」を活用しましょう。
ターゲット層ではない
最後にあなたがアクシスコンサルティングから求人紹介を断られる原因として、“あなた自身がアクシスコンサルティングの転職支援のターゲット層ではないこと”が考えられます。
アクシスコンサルティングでは、主に20代・30代を中心に転職支援を行なっています。
またアクシスコンサルティングは今後コンサル業界で年収アップ・キャリアアップをしたい層に向けて積極的に転職支援を行なっています。
そのため、アクシスコンサルティングが求めるターゲット年齢層と転職支援する業界が相応しくない場合には積極的に求職者に転職支援をしてくれません。
アクシスコンサルティングに少しでも断られないためにできること
ここまでアクシスコンサルティングに求人紹介を断られる原因について説明しましたが、少しでもアクシスコンサルティングに求人紹介を断られないためには何ができるでしょうか?
ここではアクシスコンサルティングに求人紹介を断られないために、求職者が事前にできることについて2つご紹介していきます。
・履歴書・職務経歴書は必ず提出する
1つずつ説明していきます。
基本情報の年収を必ず入力する
あなたがアクシスコンサルティングに登録したら、まずはじめに必ず“あなたの現在の年収を入力”するようにしましょう。
まず現在のあなたが受け取っている年収額を入力することで、“アクシスコンサルティングが求人を紹介するに相応しい人材かを判断することができる”ようになります。
基本的な情報を入力できていないために、求人紹介を拒否されるケースは結構あります。
履歴書・職務経歴書は必ず提出する
次にアクシスコンサルティングの登録・基本情報の入力が完了したら、できるだけ早く“履歴書・職務経歴書を提出”しましょう。
これらの書類をスムーズに提出することで、アクシスコンサルティングの担当者があなたのこれまでの経歴や職歴をすぐ確認でき、その分転職サポートも始めやすいです。
特に履歴書・職務経歴書を提出している方は、温度感高く転職したい方と判断されるので、比較的早い段階でアクシスコンサルティングの担当者と面談や連絡ができます。
求職者がアクシスコンサルティングに渡せる情報は、早い段階で全て渡しておきましょう。
一度アクシスコンサルティングに断られたら、素直に再登録を諦めるべき理由
もしあなたが一度アクシスコンサルティングに求人紹介を断られたら、素直にサービスの利用を諦めることも重要な考え方です。
なぜなら、アクシスコンサルティングの担当者があなたに紹介できる求人がないと言った時点で、“現時点でアクシスコンサルティングがあなたにできることは限られているから”です。
あなたが今後短期間でキャリアアップすることはないですし、1日や2日でプロフィールの内容が充実することもありません。
アクシスコンサルティングの担当者があなたを再評価するには時間がかかるので、正直その時間が非常にもったいないです。
そのため、もしアクシスコンサルティングの担当者に求人紹介を断られたら、一旦は素直にその状況を受け入れて、他の転職エージェント経由で転職活動を始めましょう。
転職エージェントにはやはり合う合わないがあるので、気持ちを切り替えましょう。
アクシスコンサルティングに断れれた時にできる効果的な対処法
もしアクシスコンサルティングに求人紹介を断られても、他社転職エージェントでは求人を紹介してもらえるので安心してください。
それぞれの転職エージェントによって独自の基準があるので、やはり転職エージェントが求職者と合わないことはあります。
実はアクシスコンサルティングの登録者には第二新卒の求職者が多いので、実は他の第二新卒向けの転職エージェントを併用しているケースが多いです。
あなたがもしアクシスコンサルティングで求人紹介を断られたら、アクシスコンサルティングと同様に第二新卒の転職支援に強い転職エージェントに複数登録しましょう。
複数の転職エージェントに登録することで、転職エージェントごとに求人を比較できますし、あなた自身が次に進むべき転職先の選択肢を広げることができます。
またあなた自身が多くの求人案件を確認することができるので、主体的に年収が高い求人にもアクセスすることができます。
万が一転職エージェントの担当者が合わない時にも、他の転職エージェントと付き合えばいいので、精神的にも楽に転職活動を進めることができます。(様々な面でリスクヘッジになります。)
転職エージェントの登録はたった5分で完了するので、スムーズに年収が高い求人にエントリーしたい方は、複数の転職エージェントを併用するようにしましょう。
【まとめ】アクシスコンサルティングに断られても、全く問題なし!
今回は、「アクシスコンサルティングから求人紹介を断られた時にできる対処法」について詳しくご紹介してきました。
あなたがアクシスコンサルティングから求人紹介を断られても全く問題はありませんし、あなたが落ち込む必要性も一切ありません。
現在のあなたが利用できる転職エージェントを最大限に活用して、すぐにでも転職活動を始めてしまえばいいだけです。
・履歴書・職務経歴書は必ず提出する
もしアクシスコンサルティングで求人紹介を断られたら、アクシスコンサルティングに近い転職エージェントに複数登録しましょう。
結局のところ、最も大切なことは現在のあなたに最適な転職エージェントを活用し、あなたの希望に沿った転職先を見つけることです。
上記の転職エージェントもアクシスコンサルティングに負けず劣らず魅力的な求人を多く保有しているので、複数登録しながら効率よく転職活動を進めていきましょう。
とはいえ、アクシスコンサルティングで転職活動ができる方は、アクシスコンサルティングの独自ネットワークやノウハウを最大限に活用しながら、ご自身の納得のいく形で転職活動を進めていきましょう。
一度JACアクシスコンサルティングに求人紹介を断られたけど、どうしてもアクシスコンサルティング経由で転職したい方は、少し時間をおいて再挑戦してみるのも良いかもしれません。
