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「色んな噂を聞くけど、結局のところ”NECの転職難易度は高い”のだろうか?」
“日本を代表する電機メーカー”であるNEC(日本電気株式会社)。
NECは国内では通信設備である基地局のTOPシェアを独占していたり、またグローバルにも幅広く事業を展開しています。
またNECは2019年5月より「スーパーフレックスタイム制度」を導入し、これまで以上に従業員が働きやすい労働環境が整ったことにより、今では日本国内の転職者に非常に人気がある企業になりつつあります。
さきに今回の結論から申し上げると、“NECの転職難易度はやや高い”です。
しかし、現在NECでは市場拡大・事業拡大を行なっており、最近の傾向として積極的に多種多様な人材を採用しているため、常に転職できるチャンスはあります。
本記事では、都内の外資系企業に勤める私が「NECの転職難易度の高さと採用条件や効率よく転職するコツ」についてどこよりも詳しくご紹介していきます。
今後NECへの転職を目指すなら、まずは国内のミドル・ハイクラス向けの転職支援に強い「JACリクルートメント」に無料登録しましょう。
国内優良企業とのネットワークが強く、NECをはじめ、有名グローバル企業の中途採用情報を教えてくれます。
“個人で優良企業のポジションの空き状況を調べることはほぼ不可能”です。
実績のあるプロの転職エージェントのコンサルタントに任せ、年収交渉までしてもらうのが、最も効率よく転職活動を成功させる一番のコツです。
私もJACリクルートメントを活用したことがありますが、常にコンサルタント同士で求職者情報を共有しており、「どの転職先が最適か」を会社全体で考えてくれる安心感がありました。
スムーズにNECへの転職を決めたいなら、今から転職活動を開始しライバル達と大きな差をつけましょう。
目次
NECの転職難易度は高い?
まず結論から申し上げると、“NECの転職難易度はやや高い”です。
NECは中途採用での募集枠が多いですが、日本国内で最も知名度が高い、日本を代表する電機メーカーのため、日本国内の転職者にとっても人気があります。
特に日本国内で企業勤めをしている方なら、これまでに一度くらいはNECの製品を使った経験はあることでしょう。
そのくらい日本国内はもちろん世界中でNECの製品は流通しており、もはや日本国内の社会人に知らない方はいないくらい知名度が高い日系グローバル企業です。
またNECの平均年収はIT業界の中でも高く、比較的優秀な人材が集まる傾向があるため、やはり求職者にもそれ相応の高いレベルやスキルが求められます。
NECでは常に多種多様な人材を積極的に採用しているため、あなたに最適な求人案件があれば挑戦してみる価値は高いです。
特にNECは営業会社の色が強いので、あなたがこれまでに営業職の経験を積んでいれば、NECへ転職するハードルは低いです。
NECへ転職する方の転職元、転職先は?
NECへ転職する方の転職元や転職先については、以下の通りです。NEC転職前と転職後のイメージが湧くかもしれません。
NECへ転職する方の転職元
・電機メーカー
まずこれまで日本IBMやオラクルなどのITコンサル会社で職歴がある方は、比較的NECに転職しやすい傾向にあります。
またNECはパナソニックや富士通などの日本を代表する大手電機メーカーなどからも随時優秀な人材を獲得しています。
NECからの転職先
・パナソニック
・日本IBM
NECから転職する方は、三菱電機やパナソニックなどの大手メーカーで管理職として転職しやすい傾向にあります。
また日本IBMやアクセンチュアなどの外資系大手企業や外資系コンサルファームへのキャリアアップを狙う方も一定数います。
NECに中途入社するための条件は?
NECへ転職する方には、大きく以下5つの条件が求められます。
あなたが全ての条件に該当していれば、NECに転職できる可能性は高いので、まずはチェックしてみましょう。
・IT業界で営業経験がある方
・コミュニケーション能力が高い方
・英語スキルがある方
・協調性がある方
あなたが上記の条件すべてに該当していれば、あなたがNECで即戦力人材になれる可能性は極めて高いです。
またこれまでNECとは畑違いの業界に勤めていても、NECの商品知識がある方や営業スキルが高い方なら、スムーズにNECで即戦力人材になれることは間違いありません。
なぜなら、NECはご存知の通り商品力や営業力に強みを持っており、商品知識や営業力がある方ほど、”社内で高く評価される仕組みがあるから”です。
とはいえ、NECには未だに日本の古い年功序列の考え方が残っている部分もあるため、若くして上に這い上がることは少しハードルが高く感じるかもしれません。
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NECに効率よく転職するためのコツ【転職エージェントを活用する】
これからNECへの転職を効率よく進めたいと考えているなら、まずは“グローバル企業の転職支援に強い転職エージェントを活用すること”を強く推奨します。
もちろんNEC公式HPの中途採用ページから直接エントリーする方法もありますが、”IT業界やグローバル企業での職歴が浅い方”にはあまりおすすめできません。
なぜなら、NECでは日系グローバル企業特有の選考手法があり、“あなたは十分に選考対策ができないまま転職活動に臨む形になってしまうから”です。
国内に数ある転職エージェントの中でも、特に「JACリクルートメント」は最もNECへの転職に近い転職エージェントです。
JACリクルートメント
JACリクルートメントは、主にミドル・ハイクラス層のグローバル企業の転職支援に強みを持っています。
現在年収600万円以上で「さらなるキャリアアップを目指したい。」「今よりも年収を上げたい。」と考えている方が、まず登録しておきたい転職エージェントです。
JACリクルートメントでは各業界に精通したプロのコンサルタントが手厚いサポートをしてくれるので、初めてのグローバル企業転職も安心して進めることができます。
NECにおいても現在複数のポジションの掲載があるので、まずはじめに登録して間違いない転職エージェントです。
あなたが万が一NECに転職できなくても、国内のグローバル優良求人に出会えることは間違いないので、まずJACリクルートメントとは繋がっておきましょう。
現在のあなたが最短距離でNECに転職したいなら、まず「JACリクルートメント」に会員登録をしておきましょう。
【まとめ】NECの転職難易度は高い!
今回は、「NECの転職難易度と採用条件や最も効率よく転職するコツ」についてどこよりも詳しくご紹介してきました。
改めて今回の結論を申し上げると、“NECの転職難易度はやや高い”です。
もともとITコンサル、電機メーカーなどで職歴を積んできた優秀な人材がNECに中途で転職する傾向にあります。
・IT業界で営業経験がある方
・コミュニケーション能力が高い方
・英語スキルがある方
・協調性がある方
しかし、NECでは常に様々なポジションで求人を募集中なので、あなたの希望する職種とNECが募集する人材がマッチすれば、NECへ転職できる可能性は高くなります。
NECへの転職ハードルはやや高いですが、あなたがグローバル企業への転職に興味があるなら、転職支援のプロである転職エージェントを上手に活用しつつ、積極的にNECの求人情報を収集しましょう。
これからNECへの転職を実現したいなら、まずはNECを含む日系グローバル企業への転職支援に強い「JACリクルートメント」に相談することから始めましょう。
JACリクルートメントは特にミドル・ハイクラス層をターゲットに手厚く転職支援をしているので、かなりの高い確率でNECをはじめとする日本国内の優良なグローバル企業の求人を紹介してくれます。
特にこれから営業職や技術職としてキャリアを積んでいきたい方にとっては、まずNECは最適な転職先だと考えています。
私自身もこれまでに外資系企業を転職するたびにJACリクルートメントにお世話になっていますが、やはり“求人の質や転職サポートの質は非常に高い”と感じています。
今後NECへの転職を目指すなら、まずは国内のミドル・ハイクラス向けの転職支援に強い「JACリクルートメント」に無料登録しましょう。
国内優良企業とのネットワークが強く、NECをはじめ、有名グローバル企業の中途採用情報を教えてくれます。
“個人で優良企業のポジションの空き状況を調べることはほぼ不可能”です。
実績のあるプロの転職エージェントのコンサルタントに任せ、年収交渉までしてもらうのが、最も効率よく転職活動を成功させる一番のコツです。
私もJACリクルートメントを活用したことがありますが、常にコンサルタント同士で求職者情報を共有しており、「どの転職先が最適か」を会社全体で考えてくれる安心感がありました。
スムーズにNECへの転職を決めたいなら、今から転職活動を開始しライバル達と大きな差をつけましょう。
JACリクルートメントと併用すべき転職エージェント
これからグローバルな働き方を実現したいなら、ミドル・ハイクラス層の外資系転職支援に強い「エンワールド・ジャパン」「ビズリーチ」も併用しましょう。
複数の転職エージェントを併用することで、多くの選択肢を持つことができます。
外資系×ハイクラス転職なら、エンワールド・ジャパン
まず今後“人生初の外資系に転職する”、“外資系転職を機に大幅に年収を上げたい”と考える方にとって、「エンワールド・ジャパン」は最適な転職エージェントです。
エンワールド・ジャパンは外資系に特化した転職エージェントで、グローバル人材輩出に定評のある転職エージェントです。
今後外資系企業で中長期的に年収アップ・キャリアアップしていきたい方の登録が多く、JACリクルートメントと併用するのにまず相応しい転職エージェントです。
(*エンワールドジャパンは勤務地(東京・大阪・名古屋のみ)の縛りがあり、JACリクルートメントと比較して、求職者には高い英語力が求められます。)
これまで外資系企業5社で順調に年収アップ・キャリアアップしてきた私自身もエンワールド・ジャパンでは人生初の外資系転職をするタイミングや大幅に年収が上がる時期にお世話になった経験があります。
エンワールド・ジャパンの担当者との面談では、自分自身の市場価値や今後のキャリアアップの方向性を確認できるので、信頼している転職エージェントの一つです。
エンワールドジャパン経由で次の転職先を見つけられれば、あなたは今後中長期的にバリバリ活躍する国際的なビジネスマンになれることは間違いありません。
管理職×IT業界への転職なら、ビズリーチ
次に今後“様々な外資系企業の求人案件を見たい”、“転職を機に大幅に年収を上げたい”と考える方にとって、「ビズリーチ」は最適な転職エージェントです。
ビズリーチはハイクラス特化の会員制転職エージェントで、普段見かけない非公開求人やポジションを多数保有しています。
今後IT業界で中長期的に年収アップ・キャリアアップしていきたい方の登録が多く、JACリクルートメントと併用するのに相応しい転職エージェントです。
実際に私も過去にビズリーチを利用したことがありますが、複数の優良企業案件を紹介して頂いたことが印象的でした。
数ある転職エージェントの中でも、ビズリーチはIT業界や外資系の転職支援に強いので、まず「JACリクルートメント」と合わせて使いたい転職エージェントです。
ビズリーチはスカウト型の転職エージェントなので、企業と求職者がミスマッチすることが少なく、現在のあなたにとって最適な職場で活躍することができます。
