本記事は、
「高卒でトヨタは勝ち組・エリート?」
「トヨタの社員の平均年収や転職難易度について詳しく知りたい」
と気になっている方向けの内容です。
就職や転職活動において、「勝ち組」企業への就職は多くの人の目標です。
その中でも、自動車業界のリーダーであるトヨタは、多くの方から高い評価を受けています。
この記事では、高卒でトヨタが勝ち組であると言われる理由や、トヨタの社員の平均年収や就職難易度TOP5について詳しくご紹介します。
目次
高卒でトヨタは勝ち組?エリート?
高卒でトヨタに入社することは、確実に「勝ち組」であり、「エリート」であると言えます。
トヨタで実績を上げ、社内で高い評価を得た高卒社員は、確かに「勝ち組」と呼ばれる資格があるでしょう。
またそのような社員は組織内でエリートとも見なされ、リーダーシップをとることも少なくありません。
トヨタ入社で高い年収を得て、経済的な安定やキャリアアップを実現できることは魅力的ですが、エリートというステータスを求める場合、実力が問われる場面も多くなることを覚悟する必要があります。
高卒のトヨタ社員が勝ち組やエリートと言われる3つの理由
高卒のトヨタ社員が勝ち組やエリートと言われる理由は、以下の3つです。
高卒のトヨタ社員が勝ち組やエリートと言われる3つの理由
- 安定した雇用と高い給与
- 高いスキルと経験の習得
- トヨタブランドのステータス
1. 安定した雇用と高い給与
トヨタは日本を代表する大企業であり、世界でもトップレベルの自動車メーカーとして、安定した経営状況と高い給与水準は、多くの求職者を惹きつけています。
特に高卒の場合は、大学進学という選択肢がないため、トヨタのような大企業に入社することは、社会的な成功の証として捉えられることも少なくありません。
2. 高いスキルと経験の習得
トヨタは世界最先端の自動車技術を誇っており、高卒社員であっても、高度な技術や知識を習得することができます。
またグローバルな企業であるため、海外勤務の機会も多く、国際的な経験を積むことも可能となっており、これらのスキルと経験は、転職市場でも高く評価されるため、将来のキャリアアップにも有利です。
3. トヨタブランドのステータス
トヨタは世界で最も有名な企業の一つであり、そのブランド力は非常に高く、高卒でトヨタに入社することは、周囲から一目置かれる存在になることを意味します。
またトヨタ社員であるという経歴は、転職活動や結婚活動でも有利に働く可能性があります。
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高卒トヨタ社員の平均年収は?
高卒でトヨタに入社した場合の平均年収は約700万円で、全国の平均年収（約433万円）と比べて大幅に高い数字です。
ただし、これはあくまで平均値であり、実際の年収は職種や年齢、勤務地などによって異なります。
例えば、製造職の高卒社員の場合は、600万円程度であることが多く、営業職や事務職の高卒社員の場合は、700万円を超える場合も多いです。
またトヨタは年功序列制度を採用しているため、勤続年数が長くなるにつれて年収も上がっていきます。そのため、高卒であっても、長く勤め続ければ、1,000万円を超える年収を得ることも可能です。
さらに、トヨタには賞与制度や福利厚生制度も充実しており、賞与は年額約200万円、福利厚生費は年額約100万円支給されるため、実質的な年収はさらに高くなります。
高卒はトヨタの転職難易度は高い?
結論から言うと、高卒でトヨタに転職するのは難易度が高いと言えます。その理由は以下の3つが挙げられます。
トヨタの就職難易度が高い3つの理由
- 学歴フィルター
- 職種・経験フィルター
- 競争率の高さ
1. 学歴フィルター
トヨタは、新卒採用において大卒以上を原則としています。
そのため、高卒の場合は、中途採用枠で応募することが多く、中途採用枠は新卒採用枠よりも狭く、競争倍率も高くなります。
特に、製造職や技術職のような専門性の高い職種では、大学で専門知識を学んだ大卒が優先的に採用される傾向があります。
一方、高卒の場合は、独学や専門学校での学習によって必要な知識を習得する必要がありますが、時間や労力がかかるだけでなく、体系的な学習が難しい場合もあります。
2. 職種・経験フィルター
高卒でトヨタに入社する場合、主に製造職への配属となります。
製造職は専門性の高い職種であり、自動車整備士などの資格や工場での実務経験が求められます。
自動車整備士の資格は、国家資格であり、筆記試験と実技試験に合格する必要があり、筆記試験では、自動車の構造や整備に関する知識が問われます。
実技試験では、実際に自動車を整備する必要があり、どちらも難易度の高い試験であり、合格には多くの時間と努力が必要です。
工場での実務経験は、アルバイトやインターンなどで積むことができますが、トヨタの求めるレベルの実務経験を積むためには、自動車工場で実際に働いた経験があることが望ましいです。
3. 競争率の高さ
トヨタは国内外で圧倒的な人気を誇る企業であり、中途採用枠には常に多くの応募者が集まります。
高卒の場合は、大卒や既卒の応募者と経験・スキルの面で競争する必要があります。
大卒の場合は、大学で専門知識を学んだり、インターンなどで実務経験を積んだりして、高卒よりも多くのスキルや経験を身につけることができます。
また既卒の場合は、社会人経験によってスキルや経験を積み、高卒よりもアピールポイントを増やすことができます。
高卒の場合は、大学や既卒の応募者と比べて不利な状況に立たされますが、必要なスキルや経験を磨き、戦略的に転職活動を行うことで、十分に競争に勝ち残ることができます。
【まとめ】高卒でトヨタ社員は勝ち組!
高卒でトヨタに入社することは、安定した雇用と高い給与、高いスキルと経験の習得、トヨタブランドのステータスといった多くのメリットがあります。
学歴フィルター、職種・経験フィルター、圧倒的な競争という3つの壁が存在するため、決して簡単ではありません。
しかし、諦めずに挑戦し続け、必要なスキルや経験を磨き、戦略的に転職活動を行うことで、十分に成功を収めることができます。
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