【日本IBMを辞めたい方必見】スムーズに次の転職先を見つけるコツ

日本IBMを辞めたら、後悔する?

なぜなら、たとえ日本IBMを辞めても、その後高い確率でより良い条件で他社に転職することができるからです。

日本IBMのブランド力を活かしつつ、スムーズに最適な転職先を見つけている方が多いです。

少なくとも私の友人の元日本IBM社員は、日本IBM時代より年収が上がっていますし、素晴らしい待遇やポジションでの転職に成功しています。

日本IBMに勤めながら、まず転職エージェントに登録し、最適な転職先を見つけましょう。

ちなみに日本IBMからの転職先は困らない?にも詳しく書きましたが、日本IBMから転職する方は外資系ITベンダーや外資系コンサルファームなど、その後も順調に年収アップ・キャリアアップを実現することができます。

【必見】日本IBM社員が転職に強い3つの理由

日本IBM社員が転職に強い理由として、主に以下3つのことがあります。

私の周りにも元日本IBM社員が数名おり、実際に彼ら(彼女ら)の話を聞き、日本IBM社員が転職に強い理由がわかってきました。

現在日本IBMに勤めている方であれば、共感できる部分が多いと思います。

1つずつ説明していきます。

企業のブランド力

まず日本IBM社員が転職に強い理由として、企業のブランド力の高さがあります。

日本IBMはコンピューター業界で最も古い企業で、国内に知らない人はいないくらい企業としての高いブランド力があります。

また日本IBMはアメリカを代表するグローバルIT企業なので、IT業界の中でも優秀な人材が集まっているイメージが強いです。

そのような高いブランド力が確立されている企業から優秀な人材を獲得したいと考える企業はやはり星の数ほどあります。

日本IBMの転職難易度は高いので、転職市場でも重宝されやすいです。

日本IBMへの転職難易度は高い?でもまとめていますが、日本IBMにはグローバルに働くことができる優秀な人材が多いので、かなり有利に転職活動を進めることができます。

管理職を経験できる

次に日本IBM社員が転職に強い理由として、管理職を経験できることがあります。

日本IBMの従業員の平均年齢は40代前半と決して若くはありませんが、年齢が若くても責任あるポジションに就いたり、管理職に就いたりするケースは少なくありません。

実際に新卒で日本IBMに入社した社員が20代後半から管理職に就くことも多いです。

日本IBMでは若い年齢でも実力があれば管理職を経験できる可能性が高いため、即戦力人材を求める企業が欲しい人材です。

日本IBMはアメリカ発の優良外資系企業なので、実力がある方が順調に年収アップ・キャリアアップできる労働環境が整っています。

最も効率よく外資系企業で管理職になる方法にも書きましたが、外資系企業の管理職になることはデメリットよりもメリットの方がかなり大きいです。

英語力がある

最後に日本IBM社員が転職に強い理由として、英語力があることがあります。

多くの方がすでにご存知の通り、日本IBMはアメリカ発のグローバル外資系企業なので、新卒でも中途でも英語力が高い方を積極的に採用する傾向があります。

現時点で日本IBMに入社する方の多くは英語力が高いことが多く、普段からグローバルな働き方ができる方が多いです。

そのため、日本IBMの後のキャリアとして、海外に勤務をしたり、国内の外資系企業へ転職される方は非常に多いです。

実際に私の周りの元日本IBM社員も日本国内の外資系企業に転職し、大幅に年収アップ・キャリアアップする傾向が強いです。

英語ができると人生が変わる?にも書きましたが、今が一番若いので、今からでも英語学習を始めることが重要です。

ちなみに余談ですが、日本IBMは新卒者の半数以上がTOEIC800点以上を保有しています。

このことからも日本IBMは英語力が高い方を積極的に採用していることがわかります。

元日本IBM社員の主な転職先や業界

元日本IBM社員から聞いた日本IBM社員の主な転職先や業界は以下の通り。

日本IBMからの転職先

日本IBMからの転職先

・楽天
・アクセンチュア
・日本マイクロソフト
・アマゾン
・日本オラクル
・ソフトバンク
・シスコシステムズ

日本IBMから転職する方は、日本マイクロソフトやシスコシステムズなどの外資系大手IT企業で管理職のポジションとして転職しやすい傾向にあります。

また楽天やアマゾンなどの国内の大手EC企業を狙う方も一定数いらっしゃいます。

日本IBMから進む業界

日本IBMから進む業界

・外資ITベンダー
・外資コンサルファーム
・大手メーカー

上記からもわかる通り、日本IBMから転職する方は、外資ITコンサルファームや外資ITベンダー、大手メーカーに管理職として転職しやすい傾向にあります。

特に日本IBMには英語を使える人材が多いので、そのまま外資系企業に転職する方は多いです。

日本IBMに転職しやすい業界や日本IBMから転職しやすい業界には傾向があるので、転職エージェントと二人三脚で転職活動をすることで、より効率良く年収UPの転職を実現できます。

ちなみに日本IBMは従業員の勤続年数が長いことでも知名度が高く、中長期的に働きやすい労働環境が整っています。

【まとめ】日本IBMを辞めたいなら、まず登録したい転職エージェント

今後転職を機に確実に年収アップを目指したい方は、まずはJACリクルートメントに登録し、積極的に情報収集を始めましょう。

あなたが日本IBMで職務経験がある方なら、今後どの企業でも活躍できるので、まず自信を持って転職活動を始めましょう。

直近で転職活動しないにしても、今から転職エージェントに登録して、自分の市場価値を知っておくことは、現職でのキャリア形成にも繋がります。

「これから年収UPする方法を聞いてみたい」
「日本IBM卒業後のキャリアの選択肢を知りたい」
「上場企業の選考対策について教えてほしい」
「グローバル企業に転職した方が評価されたポイントを知りたい」
「初めて外資系企業の転職に挑戦する」
「今の語学力で通用するのか知りたい」

上記に1つでも該当する方は、まずは気軽にJACリクルートメントに無料相談してみましょう。

私自身もこれまで転職するたびにJACリクルートメントにお世話になっていますが、求人の質や転職サポートの質は非常に高いです。

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そのため、最適な企業への転職+年収アップを実現するためには、企業の最新の採用情報をすぐに教えてくれる転職エージェントの利用が必須です。

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実際に私もここを利用して、キャリアアップを実現することができています!

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転職の成功率を高めるために、転職エージェントは複数登録しよう!

あなたが転職に成功して満足したいなら、これから転職エージェントを利用する際に必ず複数の転職エージェントを利用しましょう。

複数の転職エージェントに登録しておくことで、今の自分の能力やスキルに最も見合う企業を紹介してもらえる可能性が高まります。

また転職エージェントを複数利用することは、各転職エージェントで受けられないサービスをカバーし合えるメリットもあります。

自分に合った転職先を見つけるためにも、転職エージェントは最低でも2-3社併用することを推奨します。

転職エージェントは、

・完全無料で利用できる

・転職のプロが導いてくれる

・いつでもキャリア相談ができる

・すぐ退会できる(退会も無料)

ので、求職者のあなたにとって負担になることは全くありません。

(参考: リクナビNEXT)

まず登録しておきたい鉄板の転職エージェント3選

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しかし、JACリクルートメントはハイクラスに特化しているために、「職歴に自信がない」方は、目当ての求人やポジションを紹介してもらいにくい側面もあります。

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