6月は優良企業の空きポジションを狙えるチャンスの時期です。なぜなら、企業が期初の中途採用の時期に獲得できなかった人材を補う時期でもあるから。
そのため、6月は穴場な優良求人を見つけられる可能性がかなり高いです。
この時期を逃して、中途半端な状態で新しい会社に転職するか、いつまでも転職せず同じ会社にいるよりも、今から転職活動を開始して優良企業に転職の第一歩を踏み出してみてはどうでしょうか。
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「プルデンシャル生命の離職率は高い?」
アメリカ最大級の保険・金融サービス提供会社であるプルデンシャル生命。
ご存知の方も多いかもしれませんが、給料は完全歩合制を採用しており、商品やサービスが売れなければ食べていけない実力主義の会社として知名度が高いです。
(*ちなみにプルデンシャル生命の雇用形態は個人事業主となることが多いです。)
もちろんその分オーナーシップやリーダーシップが育まれるので、間違いなく営業パーソンとして成長することはできます。
今回の結論から申し上げると、プルデンシャル生命の離職率はかなり高いです。
なぜなら、確かにあなたが優秀な営業マンであれば、順調にプルデンシャル生命で年収アップ・キャリアアップを実現できますが、そうでなければ、まず高い年収を受け取ることはできないからです。
プルデンシャル生命を含む外資系企業では、常時採用でなくポジションに空きが出た時だけ、随時中途採用を募集します。
転職エージェントには早めに登録しておいて、ポジションに空きが出次第、すぐエントリーできる状態にしておきましょう。
本記事では、都内の外資系企業に勤める私が「プルデンシャル生命の離職率の高さと年収の仕組みや働き方」についてどこよりも詳しくご紹介していきます。
あなたが今後プルデンシャル生命への転職を目指すなら、まずは国内のハイクラス向けの外資系転職支援に強い「Samurai Job」に登録しましょう。
海外現地企業とのネットワークが強く、プルデンシャル生命をはじめ有名外資系企業の中途採用情報を教えてくれます。
個人で優良企業のポジションの空き状況を調べることは不可能ですし、実績のあるプロの転職エージェントのコンサルタントに年収交渉までしてもらうのが、最も効率よく転職活動を成功させる一番のコツです。
実際に私もここを利用して転職することができています。優良な情報を逃さないためにも、まずは無料相談から始めてみてはいかがでしょうか。
スムーズにプルデンシャル生命への転職を決めたいなら、今から転職活動を開始し、ライバル達と差をつけましょう。
目次
【正直ベース】プルデンシャル生命の離職率は高い?
まずさきに結論から申し上げると、プルデンシャル生命の離職率はかなり高いです。
明確なデータはありませんが、私が独自に調査した口コミ・評判によると、一般的にプルデンシャル生命は入社してから5年以内に退職することが多いと聞きます。
プルデンシャル生命の退職理由は、「自社で取り扱う保険・金融サービスが売れず生活費を確保できないこと」や「毎月の収入の変動が大きいこと」が最も多いです。
プルデンシャルは知らないけど，別の外資系生保の知人曰く，月20万のときもあれば月900万の時もあるという…外資の歩合制はハンパない。しかしスペック落ちたら解雇も早い。2年以内の離職率8割。アカデミアも歩合制導入するか？
— ポスドク問題とアカデミアを考える会 (@UNIONTELLING) September 6, 2016
プルデンシャル時代
会社から数字を求められる
ことはありませんでした。自分が売りたくなかったら
売れないと思います。自分が稼ぎたいだけの
上司や会社の言うことなんて
聞くべきじゃないです。お客さんのことを考えてください。 https://t.co/2hhGIrvxqp
— 芦名勇舗 (@ASHINA_ashina) June 28, 2016
とはいえ、プルデンシャル生命は完全歩合制を採用しているため、順調に継続し保険・金融サービスを販売することができれば、極端な例ではありますが、億り人を目指すことも不可能ではありません。
どの業界においても、ビジネスパーソンとして年収1億超えは夢があると思います。
プルデンシャル生命の離職率は高いですが、完全歩合制の働き方が合っている方にとってはまず最適な職場環境です。
もちろん、これから営業マンとして力をつけていきたい方にとっても最適な労働環境です。プルデンシャル生命の給料の仕組みに興味がある方はこちらの記事もあわせてご覧ください。
プルデンシャル生命の給料の仕組みでも解説していますが、プルデンシャル生命はフルコミッション型の給料形態となっています。
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プルデンシャル生命の平均年収は高い?実際の働き方はどうなの?【知っておきたい】
前述の通り、プルデンシャル生命では完全歩合制を採用しているため、一概に全従業員の年収が高いとは言い切れません。
ご参考までにお伝えすると、Openworkの調査ではプルデンシャル生命の平均年収は約1,138万円です(116名の回答者)。
プルデンシャル生命で稼いでいる方の中には年収数千万プレーヤーがいる一方で、まったく稼げない方には年収200〜300万円もいます。その中央値が1,138万円です。
つまり、プルデンシャル生命ではあなた自身が目に見える成果を上げると高い年収に結びつきますが、逆に成果を上げられないと低い年収の状況が続いてしまいます。
そのため、サラリーマンとして毎月決まった額の給料を受け取りたいと考える方にはまず合わない働き方になりますし、逆に自分の実力に応じた給料を受け取りたいと考える方には最適な働き方になります。
とはいえ、金融業界の平均年収は約436万円と言われているので、金融業界の中でプルデンシャル生命の平均年収は高いです。
またプルデンシャル生命は基本的に個人事業主として働くことになるので、会社からの時間の制約があまりありません。
毎週月曜日と木曜日の午前中の社内ミーティング以外は、オフィスに出勤する必要がなく、自由な働き方ができるので、ワークライフバランスの満足度は高いです。
その分効率よく働いて、安定的に保険・金融サービスを販売すれば、ある程度自由度の高い生活スタイルを確保できます。
実際に私の大学時代の同級生は現在プルデンシャル生命(東京オフィス)に勤めていますが、平日も奥さんと家事や育児を分担しながら充実した日々を送っています。
ワークライフバランスを上手くとりながら日々暮らしていきたい方にとっては、プルデンシャル生命は最適な労働環境です。
プルデンシャル生命は実力主義でやばいというネガティブな評判も聞きますが、結局のところ成果を上げることができない方だけがネガティブな評判を広めています。
プルデンシャル生命で実績をあげて、順当に年収アップ・キャリアアプすることができれば、その後の様々な明るいキャリアの選択肢があります。
プルデンシャル生命からの転職先は困らない?に書きましたが、プルデンシャル生命退職後のキャリアは様々な可能性があります。
プルデンシャル生命は商品が売れないと、離職に追い込まれる
プルデンシャル生命では成果主義を採用しているため、あなたが自社で取り扱う商品やサービスが売れないと、もちろんあなたは離職に追い込まれてしまいます。
プルデンシャル生命で働く同僚や上司から精神的に追い詰められるということでなく、あなた自身が受け取る毎月の給料が減り、あなた自身が自発的に精神的に離職に追い詰められるということです。
(前述の通り、プルデンシャル生命ではあなたの成果がそのまま給料に直結します。)
プルデンシャル生命でキャリアを積んできた方なら効率の良い商品やサービスの売り方や効率の良い働き方を熟知していますが、プルデンシャル生命に勤めて間もない方は「今後本当にやっていけるのか?」と疑心暗鬼になってしまうかもしれません。
つまり、プルデンシャル生命ではうまく商品やサービスを売れる方なら長く勤めることができますが、逆に商品やサービスを売れない方は精神的にも経済的にも自ら離職する深刻な状況に追い込まれます。
プルデンシャル生命は実力主義の会社であることを理解した上で、厳しい実力社会でやっていく覚悟がある方は積極的にプルデンシャル生命への転職に挑戦しましょう。
【必見】プルデンシャル生命への転職を目指すなら、まず登録したい転職エージェント
あなたがプルデンシャル生命への転職に一歩でも近づきたいと考えているなら、まず登録すべき転職エージェントが外資系企業の転職支援に強い「Samurai Job」です。
Samurai Jobを共同運営するJACリクルートメントはもともとイギリスのロンドンで創業した背景もあり、日本国内外の外資系企業や日系グローバル企業とのネットワークの結びつきが非常に強いです。
実際にSamurai Jobで取り扱っている求人案件はミドル・ハイクラス向けの外資系企業の求人案件が多くを占めているため、プルデンシャル生命をはじめとする外資系企業への転職を十分に狙うことができます。
実際に私が親しくしている友人の一人も最近Samurai Job経由でプルデンシャル生命に転職することに成功しています。
プルデンシャル生命への転職が実現できなくても、Samurai Jobを活用することで、世界的に知名度が高い外資系優良求人に出会えることはまず間違いありません。
Samurai Jobは完全無料で利用することができる転職エージェントのため、まず情報収集のために登録を済ませておきましょう。
国内の優良外資系企業では、常時採用ではなくポジションに空きが出た時だけ、随時中途採用を募集しています。
転職エージェントには早めに登録しておいて、ポジションに空きが出次第、すぐエントリーできる状態にしておきましょう。
特に選考対策や面接対策に自信がない方は、まず転職エージェントを活用することを強く推奨します。
【まとめ】プルデンシャル生命の離職率は高いが、営業パーソンとして成長することができる!
今回は、「プルデンシャル生命の離職率の高さと年収の仕組みや働き方」についてどこよりも詳しくご紹介してきました。
プルデンシャル生命は完全歩合制を採用しており、やはり離職率は高いです。
(*世間一般的に成果主義を採用している多くの外資系企業においても、同じく離職率は高くなる傾向にあります。)
プルデンシャルに勤めたばかりの頃は慣れない業務で大変ですが、それを乗り越えると、あなたが百戦錬磨のビジネスパーソンに成長していることは間違いありません。
プルデンシャル生命には営業のプロばかりが集結しているため、今後のキャリアアップの戦略として、厳しい実力主義の環境の中で自己研鑽をしてみるのも効果的です。
特にあなたの年齢がまだ若いのであれば、一度あなたの実力を試すためにプルデンシャル生命に転職することは大賛成です!
Samurai Jobは、特にミドル・ハイクラス層をターゲットに転職支援をしているので、高い確率でプルデンシャル生命をはじめとする優良な求人案件を紹介してくれます。
プルデンシャル生命の離職率は高いですが、その分ビジネスパーソンとして大きく成長し、大きく稼ぐことができます。
プルデンシャル生命を含む外資系企業では、常時採用でなくポジションに空きが出た時だけ、随時中途採用を募集します。
転職エージェントには早めに登録しておいて、ポジションに空きが出次第、すぐエントリーできる状態にしておきましょう。
私自身もこれまでに何度か転職するたびにSamurai Jobにお世話になっていますが、求人の質や転職サポートの質は非常に高いと感じています。
あなたが今後プルデンシャル生命への転職を目指すなら、まずは国内のハイクラス向けの外資系転職支援に強い「Samurai Job」に登録しましょう。
海外現地企業とのネットワークが強く、プルデンシャル生命をはじめ有名外資系企業の中途採用情報を教えてくれます。
個人で優良企業のポジションの空き状況を調べることは不可能ですし、実績のあるプロの転職エージェントのコンサルタントに年収交渉までしてもらうのが、最も効率よく転職活動を成功させる一番のコツです。
実際に私もここを利用して転職することができています。優良な情報を逃さないためにも、まずは無料相談から始めてみてはいかがでしょうか。
スムーズにプルデンシャル生命への転職を決めたいなら、今から転職活動を開始し、ライバル達と差をつけましょう。
優秀な人材は転職エージェントに複数登録しよう!
あなたが優秀な人材なら、これから転職エージェントを利用する際に必ず複数の転職エージェントを利用しましょう。
複数の転職エージェントに登録しないと、今の自分の能力やスキルに見合う企業を紹介してもらえる可能性はかなり低くなります。
なぜなら、あなたが本当は出会えるはずだった優良企業の母数が減ってしまうからです。
例えば、Samurai Jobには求人がないけど、他の転職エージェントには求人があるということもあります。
転職エージェントは、
・完全無料で利用できる
・いつでも担当者は変更可能
・すぐ退会できる(退会も無料)
ので、求職者のあなたにとって負担になることは全くありません。
(参考: リクナビNEXT)
Samurai Jobと併用するなら?
今後あなたがグローバルな働き方を実現したいなら、まずハイクラス向けの外資系転職支援に強い「エンワールド・ジャパン」「ビズリーチ」も併用しましょう。
複数の転職エージェントを併用することで、多くの選択肢を持つことができます。
1つずつ紹介していきます。
外資系×ハイクラス転職なら、エンワールド・ジャパン
まず今後人生初の外資系に転職する、外資系転職を機に大幅に年収を上げたいと考える方にとって、「エンワールド・ジャパン」は最適な転職エージェントです。
エンワールド・ジャパンは外資系に特化した転職エージェントで、グローバル人材輩出に定評のある転職エージェントです。
今後外資系企業で中長期的に年収アップ・キャリアアップしていきたい方の登録が多く、Samurai Jobと併用するのにまず相応しい転職エージェントです。
(*エンワールドジャパンは勤務地(東京・大阪・名古屋のみ)の縛りがあり、Samurai Jobと比較して、求職者には高い英語力が求められます。)
エンワールド・ジャパンの担当者との面談では、自分自身の市場価値や今後のキャリアアップの方向性を確認できるので、信頼している転職エージェントの一つです。
エンワールドジャパン経由で次の転職先を見つけられれば、あなたは今後中長期的にバリバリ活躍する国際的なビジネスマンになれることは間違いありません。
管理職×IT業界への転職なら、ビズリーチ
次に今後様々な外資系企業の求人案件を見たい、転職を機に大幅に年収を上げたいと考える方にとって、「ビズリーチ」は最適な転職エージェントです。
ビズリーチはハイクラス特化の会員制転職エージェントで、普段見かけない非公開求人やポジションを多数保有しています。
今後IT業界で中長期的に年収アップ・キャリアアップしていきたい方の登録が多く、Samurai Jobと併用するのに相応しい転職エージェントです。
数ある転職エージェントの中でも、ビズリーチはIT業界や外資系の転職支援に強いので、まず「Samurai Job」と合わせて使いたい転職エージェントです。
ビズリーチはスカウト型の転職エージェントなので、企業と求職者がミスマッチすることが少なく、現在のあなたにとって最適な職場で活躍することができます。
これまでの転職活動で、合計29社の転職エージェントを利用してきたので、その中で実際に役立った「転職エージェント」だけをご紹介します。