「社会人留学は逃げになるの!?」「社会人留学は失敗しない!?」
過去に社会人留学を経験した方、これから社会人留学を検討する方であれば、現在このように感じているかもしれません。
人によっては日本帰国後に転職活動がうまくいかないことがあると聞きます。
はじめに今回の結論から申し上げると、社会人留学が逃げになることはありません。
本記事では、「社会人留学は逃げになるの?」について詳しくご紹介します。
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目次
【結論】社会人留学は逃げになるの?
まず今回の結論から申し上げると、社会人留学が逃げになることはありません。
なぜなら、あなた自身が社会人留学を決意したこと自体があなたが優秀な人材ということを証明しているからです。
あなたは明確な目的を持って社会人留学を選択していますし、あなたがグローバル人材になることは、今後のあなたにとっても、日本経済にとっても良いことしかありません。
日本人は守りの姿勢を持つ方が多い中で、社会人留学という攻めの姿勢を持つ方は非常に優秀な人材です。
まず社会人留学を決意した自分自身が優秀な人材であることを理解することから始めましょう。
社会人留学が失敗にならないようにネガティブな思考は捨てましょう。
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社会人留学を成功させるための3つのポイント【まず知っておきたい】
ここで社会人留学を成功させるためのポイントを3つお伝えします。
・就職や転職に活かす
・英語力を高める
1つずつ解説していきます。
目的を明確にする
まず社会人留学に成功するためには、あなたの留学の目的を明確にする必要があります。
すでに社会人留学から帰国した方であれば、そもそも何のために留学に行ったのかを明確にします。
例えば、一例として、
・海外で働けるグローバル人材になる
・海外でしかできない働き方を実践
・語学系の資格を取得する
などなど。
せっかく社会人留学に成功するに行くなら、何か一つでも志を持っていきましょう。
就職や転職に活かす
次に社会人留学に成功するためには、留学の経験を就職や転職に活かしましょう。
私個人的な考えとして、社会人留学に行く方は、概ねチャレンジングで前のめりな方が多いと感じています。
そういった方は、まず主体的に行動することができますし、ビジネスマンとしても常に上を目指せるポテンシャルがあります。
外資系企業に勤める管理職の年収が高い3つの理由にも書いていますが、外資系企業の管理職の平均年収は日系企業の管理職の平均年収よりかなり高いです。
英語力を高める
最後に社会人留学に成功するためには、ひたすらに自分自身の英語力を高めましょう。
社会人留学期間中に世界各国の友人を作り、常にグローバルな視点を磨き続けることができれば、自ずとあなたの英語力や国際的なビジネス感覚は高まっていきます。
あなたが留学期間中に英語力を高めることができれば、日本に帰国した後もビジネスマンとして無双状態になります。
社会人留学が逃げになった失敗事例【かなり危険】
それでは逆に社会人留学が逃げになった失敗例についてお伝えします。
よくある失敗パターンとしては、社会人留学としてワーホリを選択し、ワーホリ期間中に目的も持たずダラダラと生活してしまい、日本帰国後に就職や転職がうまくいかないことです。
このように目的を持たずに社会人留学を過ごしてしまうと、あなたの海外での貴重な人生の時間を棒に振ることになるので、必ず目的意識を持って社会人留学を過ごしましょう。
【まとめ】社会人留学の可能性は無限大!決して逃げではない!
今回は、「社会人留学は逃げになるの?」について詳しくご紹介してきました。
改めて結論を申し上げると、社会人留学が逃げになることはありません。
強いて言うならば、、社会人留学を逃げにするかどうか、社会人留学で後悔するかどうかは、あなたのマインドセット(気持ち)次第です。
昔から社会人留学する方に対して、「海外に遊びに行って何をするんだろう?」「どうせ英語なんか勉強しないんでしょう。。」などの冷ややかなことを言う方は一定数います。
・就職や転職に活かす
・英語力を高める
私からすると、社会人留学で様々な経験を積めば、日本帰国後に様々な可能性に挑戦することができます。
特に英語力を高めて日本に帰国できたグローバル人材がその後国内の優良外資系企業に転職することは簡単なことです。
国内に数ある転職エージェントの中でも、特にJACリクルートメントは国内の外資系企業・日系グローバル企業の転職支援に強みを持っているので、「確実に年収アップしたい」「今後キャリアアップしたい」方には最適な転職エージェントです。
国内の多くの外資系企業では、常時採用ではなくポジションに空きが出た時だけ、随時中途採用を募集しています。
転職エージェントには早めに登録しておいて、ポジションに空きが出次第、すぐエントリーできる状態にしておきましょう。
私自身もこれまでに外資系企業を転職するたびにJACリクルートメントにお世話になっていますが、求人の質や転職サポートの質は非常に高いと感じています。
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転職の成功率を高めるために、転職エージェントは複数登録しよう!
あなたが転職に成功して満足したいなら、これから転職エージェントを利用する際に必ず複数の転職エージェントを利用しましょう。
複数の転職エージェントに登録しないと、今の自分の能力やスキルに見合う企業を紹介してもらえる可能性はかなり低くなります。
なぜなら、あなたが本当は出会えるはずだった優良企業の母数が減ってしまうからです。
例えば、JACリクルートメントには求人がないけど、他の優良転職エージェントには求人があるということもあります。
転職エージェントは、
・完全無料で利用できる
・いつでも担当者は変更可能
・すぐ退会できる(退会も無料)
ので、求職者のあなたにとって負担になることは全くありません。
(参考: リクナビNEXT)
JACリクルートメントと併用したい転職エージェント
私や私の友人・知人は、転職活動の際に複数の転職エージェントに登録して各社を比較することが多いです。
各転職エージェントの求人案件を比較することで、より良い魅力的な求人に出会う確率を高めることができるからです。
本当は自分に最適な求人があったのに、転職エージェントを1つしか利用していなかったばかりに、あなたに最適な求人を見過ごしてしまうことが最ももったいないことです。
転職エージェントは必ず2-3社同時に登録して、あなたの転職を成功に近づけましょう。
今後グローバルな働き方を実現したいなら、ミドル・ハイクラス層の転職支援に強い「エンワールド・ジャパン」「ビズリーチ」も併用しましょう。
外資系×日系グローバル企業への転職なら、エンワールド・ジャパン
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(*エンワールドジャパンは勤務地(東京・大阪・名古屋のみ)の縛りがあり、JACリクルートメントと比較して、求職者には高い英語力が求められます。)
エンワールド・ジャパンの担当者との面談では、自分自身の市場価値や今後のキャリアアップの方向性を確認できるので、信頼している転職エージェントの一つです。
エンワールドジャパン経由で次の転職先を見つけられれば、あなたは今後中長期的にバリバリ活躍する国際的なビジネスマンになれることは間違いありません。
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管理職×IT業界への転職なら、ビズリーチ
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